国产精品爽爽久久久久久竹菊-国产精品水嫩水嫩-国产精品丝袜高跟鞋-国产精品丝袜黑色高跟鞋-国产精品丝袜久久久久久不卡-国产精品丝袜一区二区三区


       執(zhí)行力培訓(xùn)項(xiàng)目的第三期《管理溝通的藝術(shù)》培訓(xùn)在龍信大廈20樓舉辦。龍信集團(tuán)公司監(jiān)事會(huì)主席卞勤華、集團(tuán)公司及一分、三分、七分、十一分、十六分、錦賢、江蘇運(yùn)杰、中技天峰、龍信物業(yè)、機(jī)電安裝、產(chǎn)業(yè)、市政園林綠化、鋁合金門窗廠的150位領(lǐng)導(dǎo)員工均參加了此次培訓(xùn)課程。

點(diǎn)擊圖片顯示原圖 
 
      《管理溝通的藝術(shù)》培訓(xùn)課程是龍信集團(tuán)攜手盛世驕陽管理咨詢系統(tǒng)開設(shè)的第三門課程，此次培訓(xùn)邀請(qǐng)到了盛世驕陽的殷祥老師。 殷祥老師有著豐富的人力資源管理咨詢背景，他在課程的講授中采用游戲教學(xué)和案例分析相結(jié)合方法，讓學(xué)員更具參與感，也令所闡釋的管理溝通的策略和技巧更加形象生動(dòng)。

 點(diǎn)擊圖片顯示原圖
 
       殷祥老師先從現(xiàn)在企業(yè)常見的溝通漏斗和溝通障礙開始說明了管理溝通的定義和重要性，他說，溝通有聽說讀寫四種形式，但管理溝通的核心就一個(gè)：“共識(shí)”，這個(gè)共識(shí)需要在執(zhí)行層、管理層和決策層中統(tǒng)一起來。在中國企業(yè)管理中，會(huì)議問題也成為了阻礙公司執(zhí)行力提升的關(guān)鍵，所以殷祥老師為學(xué)員介紹了匯報(bào)和例會(huì)通用簡(jiǎn)化的模板，不少學(xué)員表示很受用，并愿意在后期的工作中率先應(yīng)用起來。他指出，企業(yè)中員工一般成正態(tài)分布，優(yōu)秀的種子員工占10%，良好員工占20%，中庸員工占50%，時(shí)好時(shí)壞員工占10%，問題員工占10%。在管理溝通中，企業(yè)溝通的重心應(yīng)該牢牢的抓住10%的優(yōu)秀，去帶動(dòng)20%的良好，用這30%的比例去影響周圍50%的中庸，這樣形成的溝通文化甚至是企業(yè)文化更具認(rèn)可性和實(shí)操性。選對(duì)對(duì)象以后，對(duì)于不同的對(duì)象采用不同的溝通方式，講他們聽得進(jìn)去的，樂意聽的，聽的合理的。在上傳下達(dá)的過程中，遵循“消極問題向上反映，積極的消息向下傳達(dá)”的原則，盡量在溝通管理中避免由上向下傳遞消極負(fù)面的能量。最后殷祥老師總結(jié)說道，溝通是永無止境的，在溝通中需要達(dá)成共識(shí)，但是不要非得企圖改變別人的想法，因?yàn)闇贤ㄒ彩且婚T尊重的藝術(shù)。
CopyRight ? 龍信建設(shè)集團(tuán) 版權(quán)所有 LongXin All Rights Reserved 制作維護(hù):龍信集團(tuán)信息部
聯(lián)系地址：江蘇省海門市北京東路1號(hào) 聯(lián)系電話：0513-82212425 ICP備案號(hào):蘇ICP備19030633號(hào)-1  

蘇公網(wǎng)安備 32068402000213號(hào)
主站蜘蛛池模板： 污视频在线免费观看| 67194最新网址| 久青草国产高清在线视频| 色噜噜噜噜亚洲第一| 在线a人片免费观看不卡| 欧美性aaa| 亚洲成人一级片| 狂捣猛撞侍卫攻双性王爷受| 探花视频观看在线视频| xvsr-365波多野结衣| 日韩欧美中文| 日日爽夜夜| 中文在线1区二区六区| 青青青在线视频播放| 亚洲网色| 欧美一区二区三区播放| 亚洲成人99| 免费在线a视频| 先锋影音va中文资源| 看全色黄大色大片免费| 窝窝午夜看片| 久久国产三级| 午夜肉伦伦影院在线观看| 黄色自拍偷拍| 五月丁香六月综合av| 久久天天丁香婷婷中文字幕| 天天碰人人| 久久观看视频| 亚欧洲精品在线视频免费观看| 尻老逼| 午夜在线视频免费观看| 你懂得在线网址| 亚洲精品中文字幕乱码| 欧美在线观看高清一二三区| 一二三四影视大全免费观看电视剧| 青青色综合| 中国黄色www| 色呦呦在线免费观看| 国产一区国产二区国产三区| 天天躁夜夜躁狠狠躁2024| 久久综合免费|